人事コンサルタントをしている友達が講師を務めて、なおかつ私もお手伝いしてるセミナーに、今回は生徒として参加してきました。

統計心理学って知ってます?
誕生日から人の素質のタイプを統計学的に解説していて、法則性を8640万パターンに分類した理論らしいの。自分の素質と他人の素質早く知って、それぞれの違いを認め合って、活かし合う事によってコミニュケーションのズレをなくしていくことなんだそう・・・。
企業ではこの考え方で、マーケティングとか人事戦略に使っているんだって。


お手伝いしてるものの、実は私もよく分かっていないので、
今回は良い機会!
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家族、特に子供の特性を見てもらいました。

感想は…なるほど!
息子は「人のまねをせずオンリーワンになりたい気持ちが強い」「直感が鋭く、即行動したい気持ちが強い」「長話を聞いていない」「束縛されずに自由で変化のある人生がしたい」

・・・うーん。合ってる(汗)