【NEWS】6/25会社説明会「人を大切に育て活かす社会」を目指すディレクター(候補)採用実施♪

支援させて頂いた企業は２５０社以上となり、

「上司力研修」「上司力鍛錬ゼミ」、

「キャリアコンパス研修」「プロフェッショナルマインド研修」

「ドラマで学ぶ働く人のルール講座」など

強く支持頂く研修やゼミも拡充できてきました。

一昨年からは

「ダイバーシティ・レポート」「セクハラ・パワハラ防止マニュアル」

「上司のための部下指導ガイド」「ワークライフマネジメントブック」

など、僕たちの強みの一つである、

メディアやコンテンツ編集技術を駆使した

「育成風土を作るため啓蒙メディア」も

多数手掛けるようになってきました。

有難いことに、多数の「人が育つ現場づくり」

をご相談頂くなかで、今の陣容では

世のご期待に応えきれなくなってきました。

とはいえ、少数精鋭のＦｅｅｌＷｏｒｋｓですから、

編集制作スキルがあれば猫の手でも、というわけではありません。

迎え入れる仲間とのご縁はじっくり丁寧に探したい。

そこで、今年度、僕たちは本格的にステップを踏み、

新しい仲間を迎え入れることを決めました。

【キャリア採用募集開始♪

6月25日(土)会社説明会開催】

※PDFが開きます

募集職種は、ディレクター(候補)職（企画・開発・編集制作）。

ＦｅｅｌＷｏｒｋｓが手掛ける

人材育成・職場風土改革に関連する

企画・開発・編集制作業務全般を担当して頂きます。

ただし、僕たちは

人材育成を志すベンチャー企業です。

安定した待遇のもと、決められた枠の中で

指示通りに働きたい、という人はご遠慮ください。

仲間と一緒に、自分と会社を成長させたい

という人だけ応募ください。

混沌としたなかで、自分の可能性に賭けたい

人を大切に育て活かす社会づくりに向けて

社会変革に挑みたい、という志の高い人のみ募集します。

逆にいうと、その志があり、

自律的に働ける人であれば、経験は問いません。

「人を大切に育て活かす社会づくり」への貢献向けて

僕たちが為すべき仕事であれば、

あらゆることに挑み続けたいと考えていますので、

入社後、本人の適性や意向を踏まえて、

ステップアップや他職種への転換の可能性もあります。

もちろん、人材ビジネスメディアの編集制作経験があれば、

仕事のキャッチアップは早いでしょうが、

僕たちが求めるのは即戦力スキルではありません。

スキルは身につけた瞬間から陳腐化が始まります。

むしろ求めたいのは、現代社会やこの国の

人材育成やキャリア支援に対する問題意識や公憤と

それを解決するために、FeelWorksにジョイン&フルコミットし

自ら機会を作り、そこで大暴れするためにも、

貪欲に学習し成長し続けられる姿勢です。

志を共にでき、自律的に学ぶ姿勢があれば、

既に活躍している先輩たちは支援を惜しみません。

自分に厳しく、仕事に本気の仲間たちですが、

チームワークは最高！です。

今回採用するのは、1名ないし2名という厳選採用。

経験・未経験を問わず、ＦｅｅｌＷｏｒｋｓの仲間になり、

「人を大切に育て活かす社会づくり」に挑みたい！といアナタ！

挑戦を待っています。

まずは６／２５（土）に開催する会社説明会 にお申込み下さい

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■説明会予約＆その他、お問い合わせは

ディレクター採用担当：田淵真吾

TEL：03-6206-2771（平日10:00～18:00）

MAIL：info@feelworks.jp （24時間ＯＫ）

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