1年半前からの仕事、
仕事とはいえ、疲労度がハンパない肉体的にも、精神的にも(精神的疲労がとくに)
せめて週3日にしてくださいとお願いするも…スキル持ちがいない(誰もやりたがらないから)ということで、1年半続けていましたが~(^-^;
やっと解放~w(^o^)w業者の入れ替えで元の作業に戻れる~∠(^0^)
苦節…(-.-;)
一時期リーダーにもなったのですが、プレッシャーから、持病のメンヘラが…(-.-;)
リーダー辞退をお願いするも、なかなかリーダー辞退にならず、強引に体調不良で2週間欠勤…最低です。
結果リーダーをクビになりました、バイトだから仕事はクビになりませんでしたが、
仕事のチームに迷惑を掛けた手前なじむまで時間はかかりましたが、みんな受け入れてくれて、ありがたい限りですm(__)m
入れ代わりの業者は1年半前に入れ替えされた業者だったのですが、出戻りで戻る経験者は20人中2人、扱いがひどいので戻りたくないとか…。
とにかく解放~でつ∠(^0^)
憂愁の美を飾るために、ノーミスで後1ヶ月頑張るのみです。
仕事とはいえ、疲労度がハンパない肉体的にも、精神的にも(精神的疲労がとくに)
せめて週3日にしてくださいとお願いするも…スキル持ちがいない(誰もやりたがらないから)ということで、1年半続けていましたが~(^-^;
やっと解放~w(^o^)w業者の入れ替えで元の作業に戻れる~∠(^0^)
苦節…(-.-;)
一時期リーダーにもなったのですが、プレッシャーから、持病のメンヘラが…(-.-;)
リーダー辞退をお願いするも、なかなかリーダー辞退にならず、強引に体調不良で2週間欠勤…最低です。
結果リーダーをクビになりました、バイトだから仕事はクビになりませんでしたが、
仕事のチームに迷惑を掛けた手前なじむまで時間はかかりましたが、みんな受け入れてくれて、ありがたい限りですm(__)m
入れ代わりの業者は1年半前に入れ替えされた業者だったのですが、出戻りで戻る経験者は20人中2人、扱いがひどいので戻りたくないとか…。
とにかく解放~でつ∠(^0^)
憂愁の美を飾るために、ノーミスで後1ヶ月頑張るのみです。