もうすぐ桜も開花？
前回から２か月経過・・
２月１日から老人保健施設の事務職員で働き始め、
疲労困憊の日々が続いております
思い起こせば、１８歳で電気メーカで開発の仕事
その後、事務に異動して約１２年で出産で退職
その後子育てにめどがついたところで、前職に事務職員で入職
その後、事務から相談業務などを務めて
１６年余り社会人として仕事をしてましたから
新卒社員ではないので、職場の悪いところが見えすぎちゃって・・・・
こんな仕事のやり方でいいのか！
無駄が多い、非効率、管理が全くなっていない！！！…と
入職した１か月は、ありえない仕事のやり方にストレスの毎日でした
前任者が退職していて、仕事もまともに教えてもらえないし（不満）
おまけに
まだ、試用期間中で有給がないのにも関わらず
ウィルス性の胃腸炎に罹患し、いきなりの欠勤
初給料は、欠勤による不就労で給料が減ってしまいました
２か月目に入り、このいい加減な職場をあたしが何とかしなきゃならんのか？
という、何となく嫌な予感がしつつの日々
とにかく、病気にならないように頑張っています
前職から比べたら給料は激減でが、正社員採用なので前歴加算や住宅手当や資格手当もつくので、まぁ給料はマシですが、とにかく、組織で仕事ができていないところなので、一人親方状況にいつまで耐えられるかというところです
幸い（？）同日付で事務職員（Ｉさん５１歳女性）が入職し、いきなり素人にもかかわらず給与担当となり、ちゃんと説明なく仕事を押し付けられている状況（ひどすぎる）
私と、Iさん二人で、辞めた人の仕事を丸投げされているという状況です
実は、１２月にも一人男性職員（５８歳男性）が同じ事務に入職していて、都合３人の素人にいろんな仕事をに丸投げされている・・・
・・・・そんな職場です
残業は、原則禁止
びっくりしたのは、１７時３０分就業後５分後には、みんなあっという間に職場を出るという・・・
最初は、それも驚きでしたが、そんなことも次第に慣れてきてしまいました
そして、怖いのは、こんな職場でいいのかぁ？と思っていたのも、こんなやり方でも給料もらえるならいいかぁ？と思考がおかしくなってきている自分がいることです
そんなこんな
来月からは、土日祝日当番が月に２回発生するので、ちょっとバタつきそうです
私は介護事務をメインにしているのですが、
介護老人保健施設は入退所が頻繁なので、日々の管理や加算、人数が多いのであっという間に一か月が過ぎてしまいます
１５年振りの介護事務なので、ちょっとてこずっています
まだまだ、自分一人ではちゃんとできないので、つなぎでやっていた２６歳の男子職員に聞きながらやっています（息子と同い年）
長男転職！
４月に入社し、ブラック過ぎて１０月に約半年で見切りをつけて退職した長男。
１１月に簿記３級。２月に簿記２級を独学で取得
当初は、１か所の転職エージェントに登録していましたが、
なかなか決まらず、複数の転職エージェントにお世話になり、
２月末にようやく転職先が決まりました
学生時代には、食品業界で開発の仕事を・・・と、言っていた彼ですが
算数も得意だし、創造性が求められる仕事より、答えがちゃんと出る仕事が向いている？と思ったのでしょうか
簿記資格も取ったこともあり、それを活かせる仕事に就いたみたいです
無事３月１８日から半年間の契約社員を経ての、正社員登用となる予定とのこと
通勤時間が少しかかるようですが、フレックスタイムもあるのと、始業が９時ごろらしいのでダイジョブかな？
今どきの子
とりあえず、経験を積んで、次のステップということも考えているようですわ
あれこれ
長女が先日２９歳になりました
女子二人の生活も慣れきました
長男がいなくなり、家計の出費もだいぶ抑えられてきましたが、
電気料金だけはどうしても下がらない・・・
二人の生活で２３，０００円ってどうでしょう・・・。高すぎます。
冷蔵庫が古いからか、長女の部屋の温風ヒータが原因であることは間違いない
冬は電気代が高騰します
ではまた
