こちらの企業さまの今回のハラスメント研修のきっかけは

女性のキャリア研修から

キャリアのワークに

今までを振り返るワークがいくつかありますが、

その時に、女性陣から様々な意見が表出。

それは

恐らく

今まで表明することのなかった女性陣の

心の叫び

男性社会カラーの強い業種も数ある中で

彼女たちはずっと

沈黙の戦いをしてきたのかもしれません。

会社側の計らいで

全社的な展開と相成りました。

会社側の思い

管理監督者の思い

女性たちの思い

男性たちの思い

みんなが幸せに働ける会社を作るために

何ができるんだろう

アンガーマネジメントでは

怒りは弱い方に向いている

水が流れるように

やつあたりって

自分より弱い立場に向かうでしょ

パワハラはある意味

理不尽な怒りの連鎖なのかもしれません。